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| 人力资源分局成功协助招募2000人 努力促进东坑镇“筑巢储力”工作取得阶段性成效 |
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为进一步做好人力资源储备工作，缓解企业不同时期面临的用工紧缺现象，分局按照镇委统一部署，结合“筑巢储力”行动计划工作要求，一方面召开分局工作布置会议，全局总动员，另一方面成立专门小组，全力以赴落实党委政府工作任务，通过积极开展联系镇内外各劳务中介机构沟通宣传，大力推介东坑镇“筑巢储力”计划工作，进一步拓宽招工渠道，充分发挥牵线搭桥作用，经过近一个月的努力，3月12日，分局促成了东坑镇劳务办与清溪镇前程劳务人才市场成功签订了一份输送2000务工人员的输送协议，协议书的签订，东坑镇将成功招募外来劳工2000人，也标志着东坑镇“筑巢储力”行动取得阶段性成果。
为确保本次“筑巢储力”行动取得实效，人力资源分局专门成立招工领导小组，制定节后“储力”工作计划，明确分工步骤，强化责任落实，分局领导亲自挂帅，培训就业办具体落实，使“筑巢储力”工作有组织、有计划顺利推进。招工领导小组成立后，迅速召集镇内十多家重点劳务派遣公司召开座谈会，征求“筑巢储力”行动方案意见，特别是对输送人员的标准进行研究，探讨合作模式。同时分局还积极与镇外市内大型的、有实力、人力资源比较丰富的劳务派遣公司及人才市场进行沟通联系，大力宣传推介“筑巢储力”工作方案，其中清溪镇前程劳务人才市场表示了强烈的合作意愿。分局通过多次邀请其前来与镇“筑巢储力”工作领导小组进行座谈，共同研究、商谈人才输送合作事宜，并经多方多次努力协调下，3月12日，东坑镇劳务办成功与清溪镇前程劳务人才市场签订了一份短期内输送2000名务工人员的劳务合作协议，协议由2013年3月15日至5月期间由前程市场分批为东坑镇输送2000名务工人员。15日，首批64名务工人员已到位。输送协议的签订标志着东坑镇“筑巢储力”行动取得了一个阶段性的成果。
下来，分局将进一步拓宽招募劳工渠道，积极主动宣传“筑巢储力”行动计划，全力推进东坑镇“筑巢储力”行动深入开展，为下一阶段“储力”工作作充分准备。
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| 来源：东坑人力资源分局 编辑：钟少珍 |
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