为进一步规范用人单位劳动用工管理行为，切实推进劳动保障法律法规的贯彻实施，严厉打击企业非法使用童工行为及违规超时加班等行为，分局领导高度重视，通过制定检查方案，组织分局精干力量，落实措施，自7月份以来分局在全镇同时开展了为期两个月的“清童一号”、“清时一号”专项检查行动，专项行动取得了显著成效，为“大运会”成功举办营造和谐的劳资环境作出了积极的贡献。

    在专项行动中，分局将检查重点放在东坑镇电子、鞋业、五金等劳动密集型企业、私人小企业、无牌无证等企业是否存在非法使用童工、是否严重超时加班的行为、是否有拖欠劳动者工资等情况。对严重违规的企业，依法查处，绝不手软。两次专项行动共出动执法检查人员210人次，共检查企业70家，查处非法使用童工单位2家，非法使用童工2人；查处严重超时加班企业4家。发出询问书10份，整改指令书22份，限期企业做出整改，对较为严重的违规企业予以经济处罚，共罚款3.9万元。在严肃查处企业违法、违规行为的同时，分局监察员还积极开展劳动法律法规的宣传工作，帮助用人单位加强劳动用工管理，逐步完善和规范用工行为，保护劳动者合法权益，促使企业健康发展。

    “清童一号”、“清时一号”专项检查行动取得了预期的效果，进一步扫清了东坑镇的劳资隐患，为创建和谐劳动关系示范区奠定了坚实的基础。