——东坑人力资源分局领导深入各村(社区)劳动服务站调研
为了进一步强化基层管理,提升村级服务站工作能力和服务水平,有效推进政风行风民主评议工作深入开展,镇人力资源分局紧紧围绕“三高二好一满意”的活动主题,近期由分局领导亲自率队,深入基层劳动服务站进行调研和督导工作,围绕以管理为手段,以服务为宗旨,进一步完善基层工作制度管理,推行优质服务,树立良好形象,搭建良好基层就业服务平台,服务东坑群众。
分局领导分别到东坑镇15个村(社区)劳动服务站开展调研,对各服务站工作人员及办公设施的配备情况、落实就业政策、劳资关系维稳、优质服务群众等工作进行检查督导。要求各服务站充分发挥基层劳动服务平台服务社会的作用,履行职责,把劳动服务平台工作与深化完善便民服务体系建设工作相结合,指导各站落实工作责任,更好地服务属地群众和企业。从而进一步树立务实进取、创业干事、服务群众、便民惠民利民的社会良好形象,落实就业政策惠及民生,促进劳动关系和谐稳定,确保人力资源分局政风行风民主评议建设工作取得新成效,为建设和谐活力幸福新东坑作出新的贡献。
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