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| 东莞市人力资源局：70多项服务“最多跑一次” |
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从2018年11月1日开始，申办人可自主选择到就近镇街（园区）实体窗口办理业务，村（社区）受理的补贴项目也可到就近的村（社区）办理，打破地理区域限制，有效减少往返办事地点所需时间。
目前实现此项功能的业务有20项，包括办理普通高等学校及职业院校在校生自主参训补贴、就业困难人员工资差额补助、灵活就业人员工资补助、灵活就业人员社会保险补贴等事项。
今年来，东莞市人力资源局大胆改革创新，积极整合、利用多方数据资源，努力打通数据信息孤岛，让数据活起来、跑起来，以数据的有效连接，打破行政服务区域限制，实现办事全程无纸化，以数据优化提升人力资源行政服务水平，以高质量人力资源行政服务促就业、保民生，助推东莞高质量发展。
通过整合资源数据共享，构建一体化系统，减少申办人提供证明材料，切实减轻申办人办事负担，目前已减少办事所需证明材料24项。例如，在本市参保的群众办理各项促进就业创业补贴时，由系统自动保存申领补贴时社保数据查询结果，不再要求申请人提供纸质社保缴费明细账（单）。需要注意的是，申领人在市外参保的，仍然需要提交社保缴费明细账（单）。目前实现此项功能的业务有11项，包括办理企业就业安置基地奖励、创业带动就业补贴、一次性创业资助等事项。
行政审批事项“实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批”，已实现“无纸化”审批，包含申请、受理、审批、出证等环节全流程网上办理。申办人按要求上传所需资料，该局在规定的时间内在系统中完成审批并出具“电子证照”，申办人可按需要自行打印。全程无需提交纸质资料，真正意义上实现了办事“零跑动”；办理时间由20个工作日缩减到12个工作日，提升了办事效率，降低了办事时间、资料成本。
截至目前，东莞市人力资源局进驻市一体化政务服务平台事项共85项，其中76项通过多种办理方式已实现群众办事“最多跑一次”，占89.4%。
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| 来源：南方日报 编辑：钟少珍 |
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