今年，东坑镇已开展12期本地富余劳动力培训班，解决本镇户籍人口就业658人

    解决群众就业难是东坑镇今年要办好的十件民生实事之一，东坑人力资源分局积极落实各项措施，加强就业统筹。近日，记者从该分局了解到，该分局通过建立和完善市、镇、村三级公共就业服务网络，充分发挥“公共就业服务平台”的作用，目前已在全镇开展了12期本地富余劳动力培训班，解决本镇户籍人口就业658人。

    “三网合一”推荐就业

    “为配合统筹就业工作的开展，完善公共就业服务和再就业援助网络，我们已在全镇15个村（社区）建立了劳动服务站，逐步形成了全镇统筹城乡就业的工作格局。”东坑人力资源分局局长黄成就向记者透露，该局不断加强就业统筹力度，建立和完善了市、镇、村三级公共就业服务网络，“三网合一”推荐就业。与此同时，该分局也在各村（社区）建立了 “公共就业服务平台”，为村民提供最新的就业信息，提高了便民服务的质量。

东坑人力资源分局通过每月举办“就业服务日”招聘活动，把就业岗位送到村民家门口。

    另外，黄成就也提到，该分局通过每月举办“就业服务日”招聘活动，把就业岗位送到村民家门口。今年以来，该分局已组织举办了15场 “就业服务日”招聘活动会， 225家企业参加招聘，现场提供11400多个就业职位，共有688人进行了填表面试。今年，该分局已经解决本镇户籍人口就业658人。

    村民在家门口参加培训

东坑人力资源分局也从为村民提供免费的劳动技能培训入手，为村民增加就业机会。

    在做好就业岗位统筹的同时，该分局也从为村民提供免费的劳动技能培训入手，为村民增加就业机会。“根据东坑镇实际情况及劳动力市场变化和产业结构调整的需要，我们实行了灵活、多样、开放的培训模式，有针对性地为本镇户籍人员开展免费职业技能培训。”黄成就表示，该分局通过举办富余劳动力培训班，不断提高失业群众的就业技能水平等综合素质，增强参与市场竞争的应变能力。而培训班的教学点也设在村（社区），村民在家门口就可以参加培训，培训期间，村民也可以领到15元/天的补贴。

    今年，该分局已经在全镇范围内开展12期富余劳动力培训班，主要是涉及计算机操作、中式烹调、中式面点等的培训，已有475名本地人参加了培训。

    发放补贴转变就业观念

东坑镇积极鼓励更多的大学生主动到企业、到基层任职。

    “当今，部分大学生存在‘高不成低不就’的错误想法，总盯着机关单位、事业单位等岗位，就业观念还没转变过来。”黄成就向记者透露，为推动更多的大学生主动到企业、到基层任职，该分局贯彻落实市政府的各项就业补贴，同时，也积极扶持困难人员和中专毕业生就业创业。

    据统计，目前，该分局已落实了2454人次享受了各项就业补贴，补贴金额共375.45万多。其中有941名4050人员享受工资差额补助276.7万多元，向68名在企业一线岗位上工作的大中专毕业生发放了16.4万元企业岗位津贴；向269人次发放了31.85万元岗位成才奖励。通过这些补贴让群众享受了市政府的“创业东莞”的实惠。