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| 东莞市博瑞实业投资有限公司 诚聘 |
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●企划专员：1名
任职资格：
1、男女不限，年龄30-45岁，形象好，气质佳，市场营销、广告、销售管理等相关专业，大专或以上学历；
2、5年以上文案、企划工作经验，有成功案例；
3、熟悉运用办公设备、设计软件，有驾照者优先。
工作职责：
1、负责商业信息的收集及信息平台的规划，参与制定年、市场推广方案，并督导执行；
2、负责公司企业形象、企业文化、大型活动的宣传和组织方案；
3、负责公司网站规划与管理工作。
基本能力倾向：
市场洞察力、分析判断能力；沟通表达能力；文字写作能力；理解能力；学习能力；团队协作能力；协调能力；策划能力；创意思维能力；公关能力；执行力；谈判能力。
●销售经理：1名
任职资格：
1、男女不限，年龄30-45岁，具有销售管理、市场营销等相关专业大专或以上学历；
2、具有五年以上销售团队的管理经验，有软包装印刷行业工作经验者优先；
3、个性特征：诚信、值得信赖、积极进取、自信、渴望成功；
岗位职责：
1、负责销售人员的专业知识与专业技能的面试工作，并按科学的招聘、面试流程实施；
2、对销售人员进行适当指导，形式可以是培训、沟通、销售会议等；
3、监督直接下属的所有工作是否达成目标，并检核期工作的有效性；
4、销售部的激励机制制定的建议与调整，保证人员的激励效应；
5、协助上级建立公司销售渠道，对市场进行分析，销售预测，制定销售计划和指标。
基本能力倾向：
学习能力、思考能力、沟通能力、协调能力、观察与总结能力、激励能力、规划能力、指导能力、分析能力、领导能力、创新
● 总经理助理：1名
任职资格：
1、女性，年龄25-40岁，形象好，气质佳，具有行政管理、文秘等相关专业知识，大专或以上学历；
2、具有3年以上相关企业行政管理工作经验；
3、熟练使用各种办公软件，具有网络运用有较高水平，较高的网络软温功底；
岗位职责：
1、助总经理进行企业文化、配合开展企业文化活动；
2、企业经营计划、销售策略、资本运作方面向总经理提供相关解决方案；
3、外事务联络，协调与行业管理机构、协会及其他单位的关系。
基本能力倾向：领导能力、判断与决策能力、人际关系能力、沟通能力、影响力、计划与执行力。
● 销售代表：10名
任职资格：
1、男女不限，年龄25-40岁，高中以上学历，形象端庄，身体健康、口齿伶俐，性格阳光，有较广泛的社会关系；
2、从事3年以上销售工作经验，从事过印刷行业销售工作者优先。
岗位职责：
1、收集客户信息，开发客户资源
2、不断与客户洽谈、沟通，最大限度了解客户需求
3、谈判、签定印刷包装类服务合同；
4、为大客户制定详细的印刷业务计划，降低客户成本；
5、建立客户订单档案，对客户订单进行统一的管理
6、将合同、订单及时报送客服部，以便其合理、统一安排生产；
7、完成上级临时交办的其他任务；
基本能力倾向：
自信心、沟通能力、交际能力、协调能力、意志力、创造能力、应变能力、洞察能力
● 行政主管：1名
任职资格：
1、男女不限，大专及以上学历，行政管理、人力资源相关专业；
2、从事行政管理工作两年以上经验；
3、熟练使用办公软件和办公自动化设备；
4、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；
岗位职责：
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
4、负责组织编写各部门职位说明书；
5、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
6、协助推动公司理念及企业文化的形成；
7、协助制定公司人力资源整体战略规划；
8、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励等工作。
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| 来源：东莞市人力资源局东坑分局 编辑：钟少珍 |
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