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| 人力资源分局下企业调研最低工资标准执行情况 |
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5月1日起，东莞市开始执行1310元/月的最低工资标准，为充分掌握东坑镇企业执行最低工资标准情况，分局领导高度重视，近日，分局组织人员成立调研组，分别到了东坑镇部分村人力资源服务站及属下企业，对企业执行最低工资标准执行情况进行了走访调研。
调研组一行三人在刘耀权副局长的带领下，分别到了东坑镇坑美、井美、初坑3条村的人力资源服务站进行工作调研督导，并与村服务站负责人进行了座谈，详细了解了各村人力资源服务站在最低工资标准宣传工作方面的开展情况，以及属下企业执行最低工资标准和存在问题等情况，座谈会上了解到，3条村人力资源服务站都能严格按照我分局的工作要求，加大对属下企业最低工资标准政策的宣传，耐心做好了企业对最低工资标准的析疑工作，督促了企业严格执行新的最低工资标准政策，目前属下企业都能执行最低工资标准，没有接到员工反映企业在最低工资标准执行不到位的情况。座谈会后调研组还分别走访了村属下个别企业的负责人、厂长和员工，详细了解企业执行最低工资标准情况、最低工资标准上调后对企业的影响和能否缓解企业用工难等。从调研情况所得，企业基本都能积极配合执行最低工资标准规定。在走访调研中调研组还要求各村人力资源服务站继续做好最低工资标准的宣传引导工作，各企业负责人和厂长要经常关注企业员工的劳资动态，在执行政策期间如遇见什么困难情况，要主动向村或分局上报，由分局进行协调处理。
下来，人力资源分局还将继续开展一系列的最低工资标准宣传和走访调研工作，以及开展专项劳动监察执法行动，确保各个行业、企业都能严格贯彻执行新的最低工资标准政策，营造和谐劳动关系，让广大员工们共享和谐活力幸福新东坑的喜悦。
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| 来源：东莞市人力资源局东坑分局 编辑：钟少珍 |
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